汉源县山水旅游发展有限公司梨乡山居酒店管理分公司成立于2020年，隶属雅安文旅集团，是国有独资企业。主要从事酒店管理、住宿、餐饮服务、旅游资源开发等。现因业务发展需要，面向社会市场化选聘梨乡山居酒店管理分公司人员9名，公告如下：
一、招聘岗位
（一）行政办经理1名；
（二）招采专员1名；
（三）财务资金部经理1名；
（四）出纳1名；
（五）库管（总库、餐库）1名；
（六）销售部经理1名；
（七）客房部经理1名；
（八）餐饮康乐部经理1名；
（九）工程安保部经理1名。
二、招聘方式
实行公开报名，集中面试，择优录用。
三、基本条件
（一）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，具有良好的道德品行，无违法、违纪等不良纪录。
（二）身体健康、性格乐观，心理素质良好，团队意识强。
四、岗位要求
（一）行政办经理
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业道德，无违法违纪记录；
2.年龄在30--45周岁，男女不限；
3.大专及以上学历；
4.具有三星级或同等级及以上酒店行政办经理3年及以上相关工作经历；
5.具有酒店筹开、开荒等工作经历优先；
6.具有良好的协调沟通和能独立管理团队建设能力,思维清晰，工作有条理；
7.特别优秀者可适当放宽条件。
（二）招采专员
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业道德，无违法违纪记录；
2.年龄在25--40周岁，男女不限；
3.大学专科及以上学历；
4.具有2年及以上招采相关工作经历，酒店招采工作经验优先；
5.具备较强的沟通协调能力、谈判能力、应变能力；
6.基本了解招标方面的法律、法规、规章和行业管理规定；
7.特别优秀者可适当放宽条件。
（三）财务资金部经理
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业道德，无违法违纪记录；
2.年龄30--50周岁，男女不限；
3.大专及以上学历，会计、财务专业；
4.具有会计中级及以上职称；
5.具有三星级或同等级及以上酒店财务管理3年及以上相关工作经历；
6.具有良好的职业道德操守，扎实的会计基础知识；
7.具有酒店筹开、开荒工作经历者优先；
8.熟悉总账、会计报表的处理，熟悉会计法规和税法，
熟练操作计算机office及财务软件；
9.特别优秀者可适当放宽条件。
（四）出纳
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业道德，无违法违纪记录；
2.年龄在25--40周岁，男女不限；
3.大专及以上学历，会计、财务专业；
4.具有会计初级及以上职称；
5.具有酒店出纳相关工作经历优先；
6.具有较强的沟通能力及亲和力，形象好，气质佳；
7.特别优秀者可适当放宽条件。
（五）库管（总库、餐库）
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业道德，无违法违纪记录；
2.年龄25--40周岁，男女不限；
3.大专及以上学历；
4.具有酒店库房管理相关工作经历优先；
5.熟悉库房工作流程，具有较强的判断与执行能力；
6.熟练使用自动化办公软件，具备基本的网络知识；
7.特别优秀者可适当放宽条件。
（六）销售部经理
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业道德，无违法违纪记录；
2.年龄在30--45周岁，男女不限；
3.大专及以上学历，酒店管理、市场营销相关专业优先；
4.具有三星级或同等级及以上酒店销售管理3年及以上相关工作经历；
5.具有酒店筹开、开荒等工作经历优先；
6.具有较强的社会活动能力、协调能力和实际工作能力，并善于与人沟通；
7.熟悉网络订房市场，具有旅游市场学、营销学等知识；
8.特别优秀者可适当放宽条件。
（七）客房部经理
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业道德，无违法违纪记录；
2.年龄在30--45周岁，男女不限；
3.大专及以上学历，酒店管理、市场营销专业优先考虑；
4.具有三星级或同等级及以上酒店客房部经理3年及以上相关工作经历；
5.具有酒店筹开、开荒等工作经历优先；
6.熟悉客房部的各项工作以及工作流程，并能认真的贯彻执行；
7.特别优秀者可适当放宽条件。
（八）餐饮康乐部经理
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业道德，无违法违纪记录；
2.年龄在30--45周岁，男女不限；
3.大专及以上学历；
4.具有三星级或同等级及以上酒店康乐部经理3年及以上相关工作经历；
5.具有酒店筹开、开荒等工作经历优先；
6.具有强烈的事业心、责任感、组织管理能力，能科学地制定各项餐饮计划，有效地控制餐饮成本；
7.特别优秀者可适当放宽条件。
（九）工程安保部经理
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业道德，无违法违纪记录；
2.年龄在30--50周岁，男女不限；
3.大专及以上学历，工程相关专业或退伍军人优先；
4.具有三星级或同等级及以上工程安保部经理3年及以上相关工作经历；
5.具有酒店筹开、开荒等工作经历优先；
6.具有较好的语言文字表达能力，能较好地进行对内组织管理、对外沟通协调等工作；
7.特别优秀者可适当放宽条件。
五、招聘程序
（一）报名及资格审查
报名时间：2020年12月25日至2020年12月31日18:00前。
报名简历投递邮箱：**97@qq.com
报名联系电话：0835-**
（二）面试
结构化面试，面试开考比例≥1：2。面试地点在雅安文化旅游集团有限公司进行，面试工作由雅安文化旅游集团有限公司统一组织实施。
（三）考察
按面试成绩等额考察。考察不合格或自动放弃出现缺额的，在该岗位参加面试的人员中按高分到低分依次递补。
(四)体检
根据考察情况，确定体检人选，体检不合格或自动放弃出现缺额，经领导小组研究，可在同一职位面试人员中按总成绩从高分到低分递补一次。
体检项目和标准参照事业单位招录标准执行，体检费用考生承担。在规定时间内未体检视为主动放弃资格，并按面试综合成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示
体检合格人员确定为拟聘用人选，进行为期5天公示。公示期间收到影响聘用意见，经聘领导小组调查核实，不予聘用，并依次递补。
（六)聘任
公示结束，未接到影响聘用意见，按程序办理聘用手续。
六、纪律与监督
本次招聘严格按照“公开、公平、竞争、择优”的原则进行，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等违纪违规行为，对违纪的相关工作人员给予纪律处分。
附件：报名表
汉源县山水旅游发展有限公司梨乡山居酒店管理分公司
2020年12月24日